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| 上海市楊浦區控江路街道總工會強化街道辦事處與工會聯席會議效能 |
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【政公網】
欄目：上海政企信息
發表時間：2023-04-18 21:42
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摘要：北京時間2023年4月18日(農歷2023年閏2月28日)，星期二訊：上海市楊浦區：同向發力——強化街道辦事處與工會聯席會議效能。
工作專欄
同向發力
強化街道辦事處與工會聯席會議效能
控江路街道總工會
隨著城市人口整體老齡化比例越來越高，家政服務需求和行業發展越來越快速，家政服務行業及職工已經是百姓日常生活必不可少的組成部分，…
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北京時間2023年4月18日(農歷2023年閏2月28日)，星期二訊：上海市楊浦區：同向發力——強化街道辦事處與工會聯席會議效能。
工作專欄
同向發力
強化街道辦事處與工會聯席會議效能
控江路街道總工會
隨著城市人口整體老齡化比例越來越高，家政服務需求和行業發展越來越快速，家政服務行業及職工已經是百姓日常生活必不可少的組成部分，但中小型家政服務企業規范經營水平參差不齊，職工隊伍流動性較大，部分家政從業人員習慣單干，本行業經常處于一種企業缺少監管、員工無人關懷的情況。
對于這部分新就業形態勞動者，如何結合區總工會服務資源，搭建和諧企業勞動關系，切實有效維護好廣大家政服務行業從業人員的合法權益，控江路街道總工會深入思考，積極整合街道行政科室資源，同向發力，強化街道辦事處與工會聯席會議平臺，有力維護廣大家政服務行業從業人員的合法權益。
一、摸清底數，及時提出議題
控江路街道區域內規模家政公司少，但街道總工會干部和職業化工會工作者思想上毫不松懈，秉承“一個都不能少，一家都不能漏”的原則，多次走訪摸底，縱向到底、橫行到邊，將家政服務企業底數摸清，及時完善企業數據庫。通過走訪發現，一是控江路街道區域內的上海洪雷家庭服務有限公司，規模相對比較大，其它有零星幾家門窗式的保姆職介，人員也不多且流動性極大；二是家政服務企業面臨租房成本較高，部分店面存在“三合一”現象；三是家政服務從業人員的保障比較薄弱，維護自身合法權益的意識淡薄。
2022年10月下旬，控江路街道辦事處與街道總工會召開聯席會議，提出“關于進一步加強控江轄區家政服務行業從業人員服務保障工作”這一議題，街道黨建辦、總工會、婦聯、服務辦、營商辦、司法所等相關科室共同審議，明確要加強聯動、資源共享、積極對接、形成合力，確保當年議題內容得到有效落實。
二、“五個借力”，充分發揮聯席會議平臺作用
通過聯席會議這一機制平臺，街道總工會加強了與其他科室的緊密聯系和合作。一是借力街道黨建辦“大手牽小手”資源，由復旦大學數學科學學院的學生志愿者組織的義務托管班，于每周五下午14:00—16:00，將為家政服務行業從業人員子女提供小學生托管教輔活動；二是借力街道自治辦睦鄰中心場地，為家政服務人員、快遞、外賣等新就業形態勞動者群體，延伸提供“戶外職工愛心接力站”服務內容；三是借力營商辦資源，在企業落地或成立之初，積極走訪，協助推動企業后續成立工會事宜；四是借力街道婦聯，在家政行業開展女性法律知識普及講座，并為女職工提供“兩病篩查”服務；五是借力街道司法所法治專員的專業優勢，為轄區內家政服務行業從業人員提供免費法律咨詢，開展普法講座。
三、精準落實，提升職工獲得感
2022年9月以來，控江路街道總工會認真貫徹“縣級工會加強年”專項工作部署，積極為家政服務從業人員送上節日的溫暖和福利。2022年12月，在上海新冠肺炎疫情的高發期，街道總工會及時為38名家政服務人員送去防疫口罩和御寒手套；組織10名職工參加區家政服務行業的體檢；在春節前夕，送去慰問品和春聯。2023年2月，向區家政行業工會聯合會推薦3名職工參加“最美家政人”推樹活動。
通過街道辦事處與街道總工會的同向發力，有力加強對家政服務從業人員的關心關愛，讓家政服務從業人員對工會從懷疑到半信半疑到完全信任，再到現在的積極配合支持，這一過程，充分彰顯街道辦事處與工會聯席會議制度的有效作用，能夠為家政服務從業人員做更多實事、提供更優服務，有力地把各項工會工作做得更堅實，有效提高工會組織對廣大家政服務從業人員的向心力、凝聚力。
（來源：上海市楊浦區人民政府）
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